Training K3

Laboratorium

Penjelasan Program

K3 Laboratorium

TRAINING K3 LABORATORIUM PENYUSUNAN DOKUMEN K3 LABORATORIUM

Pengelola laboratorium tidak sadar bahwa Laboratorium Kesehatan, Lab Pendidikan, Lab Mikrobiologi, Lab Industri , Lab  Tambang, Lab Kimia, Lab Biologi, Lab Konstruksi dan laboratorium lainnya, merupakan area yang sangat beresiko tinggi terjadinya kecelakaan kerja bahkan eksiden dan fatality  bagi personil laboran maupun personil yang menggunakan laboratorium itu sendiri. Bilamana Laboratorium lalai baik sengaja maupun tidak sengaja sehingga terjai kecelakaan kerja dilingkungan laboratorium dan berakibat eksiden maupun fatality maka penanggung jawab laboratorium dapat dikenakan sangsi hukum bahkan hingga pidana bilamana K3 laboratorium tidak diterapkan. Sehingga penerapan K3 Laboratorium adalah  kebutuhan dan kewajiban yang tidak bisa ditunda lagi bagi laboratorium.

Dalam Training ini peserta akan di bimbing untuk mampu menyiapkan dokumen K3 Lab sesuai kebutuhan dilingkungan laboratorium, sehingga setelah pelatihan ini peserta akan mampu menyiapkan dokumen –dokumen K3 Lab agar labratorium siap untuk menerapkan K3Lab.

Berkenaan dengan maksud tersebut diatas, maka dari Pusat Pengkajian Informasi Nasional bersama Narasumber yang kompeten dibidangnya (Firdaus,ST,C.STMI / Praktisi Lab & Traineer) bermaksud akan menyelenggarakan kegiatan Online Training “Penyusunan Dokumen K3 Laboratoriumselama 2 (dua)

Jadwal Webinar

Hari /tanggal

COMING SOON

Pelaksanaan

APLIKASI ZOOM MEETING (ONLINE CLASS)

Jika anda berminat dengan materi ini kami siap untuk schedule ulang

Info lengkapnya silahkan Hubungi kontak dibawah ini

ingin informasi tertentu ?

Silahkan masukan pertanyaan anda !
Please enter your email, so we can follow up with you.

Program lainnya

Bimtek OSS 1.1

Online singgle submission 1.1 DAMPAK PEMBERLAKUAN OMNIBUS LAW UU NO.11 / 2020 CIPTA KERJA TERHADAP PENERAPAN SISTEM OSS VERSI 1.1 (KLASTER PERIZINAN) SERTA MEKANISME PEMENUHAN KOMITMEN PERIZINAN USAHA MELALUI SISTEM OSS

Konsep pengadaan tanah & Penyelesaian sengketa/Konflik pertahanan terkait omnibus LAW UU NO.11/2020 cipta kerja Klaster Pertanahan

“KUPAS TUNTAS PERATURAN PELAKSANAAN KETENAGAKERJAAN PP NO.34, PP NO.35, PP NO.36 & PP NO.37 TAHUN 2021 TERHADAP PENERAPAN PENGUPAHAN, ALIH DAYA, PKWT,WKWI, PHK, TKA DAN PROGRAM JAMINAN KEHILANGAN PEKERJAAN IMPLEMENTASI DAN TANTANGANNYA BAGI DUNIA USAHA

BIMBINGAN TEKNIS PLC

gar dapat mendayagunakan PLC untuk memaksimalkan kinerja, dibutuhkan insan yang memiliki kompetensi dalam mengoperasikan serta mengembangkan program-program pengendalian yang sesuai dengan kebutuhan di plant.

KOPENTENSI PERSONEL DALAM PANDUAN DAN EVALUASI SERTA MENGHITUNG ESTIMASI KETIDAKPASTIAN PENGUKURAN LABORATORIUM penting dalam rantai produksi untuk menjaga mutu tersebut, adalah kebenaran pengukuran tiap komponen yang membentuk produk tersebut

“ KOMPETENSI DIMENSI DAN KOMPETENSI KUAT TEKAN “     dengan memenuhi syarat tertelusur dalam seluruh kompenen yang terkait, di mulai dari preparasi hingga mendapatkan hasil analisa. Variable tertelusur di antarannya dengan melakukan quality control terhadap: peralatan instrumentasi/pendukung yang baik, 

Seperti yang kita ketahui bersama, bahwa upaya pemerintah dalam membatasi penyebaran COVID-19 adalah
dengan memberlakukan beragam bentuk PSBB yang mau tidak mau menuntut para pelaku usaha untuk
melakukan berbagai penyesuaian operasional fisik dari bisnis yang dijalankan.

Dalam hubungan industrial di perusahaan seringkali muncul permasalahan perselisihan antara karyawan (pekerja) dengan pimpinan (pengusaha). Perselisihan hubungan industrial dapat berupa permasalahan lembur, absensi (ketidakhadiran), kenaikan pangkat (promosi), mutasi dan rotasi kerja, pesangon, kenaikan upah (gaji), pemberhentian (PHK) dan sebagainya.

Memahami Implementasi PP No. 35 Tahun 2021 Tentang Perjanjian Kerja Waktu Tertentu, Alih Daya, Waktu Kerja Dan Waktu Istirahat, Dan Pemutusan Hubungan Kerja  Serta Memahami Penyelenggaraan Program Jaminan Kehilangan Pekerjaan (PP No.37 Th 2021